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Governo empossa 1.020 novos professores

Com o Teatro Plácido de Castro lotado, o secretário estadual de Educação, Daniel Zen, a secretária estadual de  Gestão Administrativa, Flora Valladares e o vice-governador Cesar Messias deram posse  a 541 novos professores da rede pública estadual de Rio Branco, Senador Guiomard e Bujari.  Em seguida, acontecerão as  posses nos demais núcleos de educação espalhados pelo interior do Estado.
Entre as cadeiras do Teatrão tomadas por novos professores e seus familiares, emocionados com o momento da posse, estava Evanilda da Silva. Com um largo sorriso no rosto, ela fez questão de agradecer pela oportunidade.
Resumiu o momento em uma só palavra: ‘dignidade’. “Trabalho na educação há 12 anos, fui provisória e agora sou efetiva”, frisou a nova servidora emocionada. Ela lembrou quando viu o edital e a concorrência para as vagas de pedagogia, chegou  a ficar desanimada, mas com o apoio da família e muita fé em Deus, conseguiu passar no concurso. 
Na próxima semana, uma terceira chamada será feita, totalizando 2.113 novos professores efetivos e 486 para funcionários de escola, segundo declaração do gestor da Secretaria de Estado de Educação-SEE.   “Ser educador não é fácil, e os desafios são enormes, por isso, que sempre lutamos para que os profissionais da educação sejam realmente valorizados”, destacou a professora  Rosana Nascimento, presidente do Sindicato dos Trabalhadores em Educação do Acre (Sinteac), que avisou que os novos professores podem contar com um sindicato que está a favor da categoria.
O governador em exercício, César Messias, esteve presente e ressaltou que esse foi um momento histórico. “O governador Tião Viana está muito triste de não poder estar aqui, mas manda um abraço para todos. E eu tenho certeza que o trabalho de vocês será muito importante para o futuro do Acre, do Brasil. Este concurso é uma prova de que tratamos a educação como prioridade”, disse.
O concurso foi feito em 2013, apenas para cargos efetivos, reforçando o quadro estadual e eximindo o Estado da necessidade de novos concursos provisórios. De acordo com Daniel Zen, os aprovados “muito nos honram com o êxito que foi o maior concurso para a educação da história do Acre e o processo mais tranquilo que tivemos também”.   Durante o seu discurso, ele destacou que o serviço público é muito gratificante e traz muito orgulho, pois o trabalho que fazem atinge diretamente o cidadão, aquele que realmente  precisa do serviço da máquina pública.
A secretária de Gestão Administrativa, Flora Valladares, salientou que o atual momento de dificuldades da gestão pública, a educação não é encarada como despesas, mas como investimento. “Nós estamos finalizando um concurso de mais de 2.100 vagas, que acrescenta mais de R$ 2,5 milhões mensais à folha salarial”, ponderou. Para vocês observarem como o governo do Acre se importa com a educação,  “por isso, só faço um pedido: “tenham uma verdadeira dedicação por aqueles que estão na sala de aula”. (Com informações da Agência de Notícias do Acre)




A diretoria do Sindicato dos Trabalhadores em Educação do Estado do Acre-Sinteac informa aos novos funcionários de escola concursados, que vocês só serão contratados, depois de encerrar a chamada dos novos professores aprovados, no concurso do ano passado. Em contrapartida, os funcionários de escola com formação na área educacional que pretendem concorrer às eleições de direções de escolas, serão contemplados com este pleito, na reformulação da atual Lei de Gestão.
Os Secretários Escolares e os Coordenadores Administrativos que estão sendo exonerados, porque a antiga atribuição deixa de ser um cargo de confiança, para ser regulamentado pela Lei de Gestão, com as novas mudanças, o vencimento salarial levará em conta a tipificação da escola, conforme o projeto de Lei Complementar aprovado no final do ano passado, pela Assembleia Legislativa do Acre-Aleac.



PULADINHA EXTRA PARA OS PROFESSORES E FUNCIONÁRIOS DE ESCOLA





Independente do professor ou funcionário de escola ter progredido pulando de letra (referência) em 2013 ou 2014/2015, será efetuado a mudança de letra (referência), agora no pagamento de janeiro. Conquista nossa do Sinteac. 

No mês de maio deste ano, os funcionários de escola passam a receber por sua formação sem ter que fazer concurso público. Essa é outra grande vitória do nosso Sinteac.

Lutamos também para garantir que os funcionários de nível-1 (carga horária de 25 horas), que ingressaram no serviço público com o ensino fundamental, mas ao longo da carreira, fez o nível médio (migrará automaticamente, para a tabela de classe médio), enquanto que trabalhador que fez o curso pró-funcionário (migrará automaticamente, para a tabela de classe profissionalizada), no mês de maio deste ano.

Já os que fizeram a graduação (nível superior), passam a receber o seu o seu salário pela formação. Portanto, agora você vai caminhar horizontalmente na tabela, dentro da sua referência, respeitando sempre o tempo de serviço, pela sua formação.



Referência






Classe: Ensino Fundamental


Classe: Ensino

Médio


Classe: Profissionalizado


Classe: Ensino Superior



05




R$ 940,80


R$ 1.034,88


R$ 1.081,92


R$ 1.128,69




A Prefeitura de Mâncio Lima publicou extrato do edital nº. 01/2014 de concurso publico. O certame  tem como objetivo selecionar 58 profissionais distribuídos entre cargos de nível elementar – Auxiliar Operacional de Serviços Diversos, Coveiro, Vigia e Gari; cargos de nível básico – Agente Fiscal e cargo de nível médio – Fiscal de Tributo.
As inscrições serão realizadas no Centro de Multiuso Padre Edson, no período de 20 de janeiro a 07 de fevereiro de 2014. A taxa de inscrição será de R$ 30,00 (nível elementar), R$40,00 (nível básico) e R$ 50,00 (nível médio).  

A seleção constará de prova objetiva, que será aplicada na data provável de 16 de fevereiro, em locais e horário a serem publicados posteriormente após o período das inscrições.  O extrato do edital encontra-se disponível no Diário Oficial do Estado do Acre, de 09 de janeiro de 2014, pág. 18. 


Governo convoca aprovados no concurso da educação
   
O governo do Estado convoca os aprovados no Edital n°096/SGA/SEE/2013, de 15 de outubro de 2013, para os cargos de professor, a fim de que cumpram as etapas seguintes, que abrangem a realização de exame médico, a entrega de documentos e, por fim, a cerimônia de posse. A lista com o nome dos classificados foi publicada na edição do Diário Oficial da última sexta-feira, 17.
Com os resultados de saúde em mãos, os candidatos deverão se dirigir à Junta Médica Oficial do Estado, de 27 de janeiro a 12 de fevereiro, das 7h às 12h, no endereço Rua Benjamin Constant, s/n, bairro Cerâmica. Em Cruzeiro do Sul, o prazo para a apresentação será de 31 de janeiro a 7 de fevereiro, das 13h às 17h, na Rua Leopoldo de Bulhões, nº 216, bairro do Alumínio (Sala do TFD).

Após a análise dos laudos comprobatórios, os candidatos recebem o atestado de sanidade e capacidade física e mental. Já a entrega da documentação deve ser realizada no período de 10 a 12 de fevereiro, das 8h30 às 12h e das 14h às 17h, nos Núcleos de Educação das cidades acreanas. Para mais informações, entre em contato com a Secretaria de Gestão Administrativa (SGA) por meio do telefone (68) 3215-4031.


Com 83,7% dos votos, a chapa 10, "Educar para Transformar" formada pela Articulação Sindical, CTB, CSD, AE, MS e OT venceu as eleições para a nova gestão 2014-2017 da CNTE.  
A nova diretoria, composta por 31 integrantes de todos os estados e do Distrito Federal, reflete o perfil democrático e plurarista que sempre pautou a atuação da CNTE e que será intensificada na gestão que se inicia em 2014. 
Roberto Franklin de Leão afirma que a Confederação continuará defendendo os interesses de sua base de 2,5 milhões de trabalhadores em educação. “Vamos mobilizar todo o país contra o lamentável reajuste de 8,32% no Piso Salarial. Nossa categoria merece mais! Por isso, convocamos a todos para a greve nacional dos trabalhadores em educação nos dias 17, 18 e 19 de março”, disse.
O presidente faz um balanço positivo do 32º Congresso Nacional: “Realizamos um evento democrático, em que todos tiveram a oportunidade de interagir com trabalhadores em educação do Brasil e do mundo. Tenho certeza de que a CNTE sai ainda mais fortalecida”.
PERFIL DO PRESIDENTE
Natural de São Paulo (SP), o professor da rede pública de São Paulo, Roberto Leão, é graduado em Pedagogia e Educação Artística e especializado em Gestão Escolar. Foi vice-presidente do Sindicato dos Professores do Ensino Oficial do Estado de São Paulo (Apeoesp) e secretário Municipal de Educação de São Vicente (SP), de 1993 a 1996. Iniciou na militância política em 1978 e participou do Movimento Estudantil a partir de 1968. Atualmente, é membro da Direção Nacional da CUT, do Conselho de Presidentes da Internacional da Educação para a América Latina (IEAL) e conselheiro do Conselho de Desenvolvimento Econômico e Social (CDES).
CONFIRA
A NOVA DIRETORIA PARA A GESTÃO 2014/2017
Presidência – ROBERTO LEÃO – APEOESP/SP
Vice-Presidência – MILTON CANUTO – SINTEAL/AL
Sec. Geral – MARTA VANELLI – SINTE/SC
Sec. de Finanças LISBOA – SINPRO/DF
Sec. de Assuntos Educacionais - HELENO ARAÚJO – SINTEPE/PE
Sec. de Imprensa e Divulgação JOEL ALMEIDA – SINTESE/SE
Sec. de Relações Internacionais FÁTIMA SILVA – FETEMS/MS
Sec. de Políticas Sociais ANTONIO MARCOS RODRIGUES – APP/PR
Sec. de Relações de Gênero ISIS TAVARES SINTEAM/AM
Sec. de Aposentados e Assuntos Previdenciários JUSCELINO - APEOC/CE
Sec. de Formação GILMAR SOARES – SINTEP/MT
Sec. de Política Sindical RUI OLIVEIRA – APLB/BA
Sec. de Organização MARILDA ARAÚJO – SIND UTE/MG
Sec. de Assuntos Jurídicos e Legislativos FRANCISCO DE ASSIS – SINTE/RN
Sec. de Direitos Humanos ZEZINHO PRADO – AFUSE/SP
Sec. de Assuntos Municipais SELENE MICHIELIN – CPERS/RS
Sec. de Saúde dos/as Trab./as ANTONIETA TRINDADE – SINTEPE/PE
Sec. de Funcionários LAMPARINA – SAE/DF
Sec. de Combate ao Racismo IEDA LEAL – SINTEGO/GO
Sec. Executiva CLAUDIR MAGALHÃES – SINTERO/RO
Sec. Executiva MARCOS ANTONIO – APEOESP/SP
Sec. Executiva CLEITON GOMES DA SILVA – SINPEEM/SP
Sec. Executiva MADALENA ALCÂNTARA – SINDIUPES/ES
Sec. Executiva PAULINA – SINTE/PI
Sec. Executiva – ALVÍSIO JACÓ – SINTE/SC
Sec. Executiva ROSANA – SINTEAC/AC
Sec. Executiva CÂNDIDA ROSSETO – CPERS/RS
Sec. Executiva JOSÉ VALDIVINO – APP/PR
Sec. Executiva LIRANI MARIA FRANCO – APP/PR
Sec. Executiva BERENICE D´ARC – SINPRO/DF
Sec. Executiva JULIO PINHEIRO – SIMPROESSEMA/MA
SUPLÊNCIA DA DIRETORIA EXECUTIVA
CARLOS LIMA – SINTET/TO
MIGUEL SALUSTIANO – SINTE/RN
ELSON PAIVA – SEPE/RJ OPOSIÇÃO
BEATRIZ CERQUEIRA – SIND UTE/MG
ROSELENE CORREA – SINPRO/DF
JOÃO ALEXANDRINO – SINTEPE/PE
SUZANE – SINTERG/RS
VERONI SALETE – APP/PR
MARIA DA PENHA ARAÚJO – SINTEM/PB
FRANCISCA PEREIRA – APEOESP/SP
MARILENE BETROS – APLB/BA
RUTH TAVARES – SINPRO/DF
NELSON LUIZ - SINPEEM/SP
CONSELHO FISCAL
JOSÉ TEIXEIRA – SINTE/RN
ANA CRISTINA – SINDIUTE/CE
FLÁVIO – SINTER/RR
ANTONIA BENEDITA – SINPROESEMMA/MA
GILBERTO CRUS ARAÚJO – SINTEP/PB

SUPLÊNCIA DO CONSELHO FISCAL
ROSIEMAR PRADO – SINDIUTE/MG
JOÃO MARCOS DE LIMA - AFUSE/SP
JOÃO CORREA – SINTE/PI


Foram divulgados no Diário Oficial desta sexta-feira, 17, os editais com o resultado final da Redação e Prova de títulos do concurso público da Secretaria de Estado de Educação e Esporte.
O certame ofereceu vagas para todas as cidades do estado, para Apoio Administrativo e Professor. O candidato que entrou com recurso pode verificar as respostas, individualmente, no endereço www.funcab.org.





A professora Zuíla Assef, responsável pelo Departamento de Aposentados do Sindicato dos Trabalhadores em Educação do Acre-Sinteac, disse que somente tem direito ao reenquadramento, os professores que completaram 55 anos de idade e 30 anos de serviço, enquanto a professora com 50 anos de idade e 25 anos de serviço. Para os funcionários de escola, o homem com 60 anos de idade e 35 anos de serviço, já a mulher com 55 anos de idade e 30 anos de serviços.
Ela esclareceu ainda, que a aposentadoria compulsória, é só para o servidor público que completou 70 anos de idade. Como a aposentadoria é voluntária, segundo ela, quem completou a idade e o tempo de serviço, pode continuar trabalhando no setor público.




O 32º Congresso Nacional da Confederação Nacional dos Trabalhadores em Educação-CNTE começa nesta quinta-feira e encerra neste domingo, no Centro Internacional de Convenções do Brasil, em Brasília-DF (SCES – Setor de Clubes Sul, Trecho 2, Conj. 63, Lt. 50). Com o tema EDUCAÇÃO, DESENVOLVIMENTO E INCLUSÃO SOCIAL vai reunir aproximadamente 2.500 pessoas, conforme as previsões dos organizadores.
Somente a comitiva do Sindicato dos Trabalhadores em Educação do Acre-Sinteac, conta com aproximadamente 25 delegados (direção central e núcleos do interior). A professora Rosana Nascimento, presidente do Sinteac, destacou que o encontro nacional contribui para o fortalecimento do movimento sindical. “O intercâmbio contribui para a troca de experiências”, ressaltou a sindicalista.
O evento vai manter o sistema de resoluções coletivas, possibilitando mais de uma oportunidade para debater as questões centrais do Congresso, com oito temas: conjuntura internacional, conjuntura nacional, política sindical, política educacional, balanço político, estatuto da CNTE, políticas permanentes e plano de lutas.
As entidades convidadas irão exibir trabalhos relacionados com os desafios educacionais de seus países, dos movimentos sindicais envolvidos com o tema e um panorama geral do assunto na região. Como resultado, a CNTE irá fazer uma publicação específica com os textos utilizados e produzidos durante o evento.




O Conselho Nacional de Entidades da Confederação Nacional dos Trabalhadores em Educação aprovou a programação oficial do 32º Congresso Nacional da CNTE, que vai até o dia 19 de janeiro em Brasília. O debate incluiu a análise do regimento do evento e das regras para as eleições da Diretoria Executiva e do Conselho Fiscal.
Na pauta do congresso, estão uma conferência com o ex-presidente do IPEA, Márcio Pochmann, sobre a conjuntura nacional e internacional, além de debates e paineis sobre políticas sindical e educacional.   De acordo com o presidente da CNTE, Roberto Leão, cerca de 2500 pessoas de todos os estados brasileiros vão discutir e construir as diretrizes de ação para os próximos anos: " O Congresso é um espaço de articulação das políticas nacionais da CNTE. Tenho certeza de que será muito dinâmico, no intuito de enfrentar os desafios que já se apresentam no início de 2014".
Um seminário internacional, com a presença de representantes de 20 países, marca o primeiro dia da programação. As organizações convidadas vão trocar experiências e falar de desafios comuns. Um dos objetivos é promover a integração de ações na luta pela educação de qualidade.

O congresso vai aprovar ainda um extenso calendário de mobilizações para 2014 na busca pela valorização profissional e pela revisão do reajuste do piso divulgado este ano pelo MEC, de 8,32%.   A primeira greve já tem data marcada: nos dias 17, 18 e 19 de março os trabalhadores em educação fazem paralisação nacional e manifestação em Brasília, em frente ao Congresso Nacional e ao Ministério da Educação: "Mas a mobilização vai começar em fevereiro, na Conferência Nacional da Educação. Na CONAE vamos mostrar que a educação pública precisa de investimento e que o profissional da educação pública brasileira precisa ser valorizado", reforça o presidente.





O 32º Congresso Nacional da CNTE, que será realizado de 16 a 19 de janeiro de 2014, no Centro Internacional de Convenções do Brasil, em Brasília-DF (SCES – Setor de Clubes Sul, Trecho 2, Conj. 63, Lt. 50), com o tema EDUCAÇÃO, DESENVOLVIMENTO E INCLUSÃO SOCIAL, vai reunir cerca de 2.500 pessoas.
O evento vai manter o sistema de resoluções coletivas, possibilitando mais de uma oportunidade para debater as questões centrais do Congresso, com oito temas: conjuntura internacional, conjuntura nacional, política sindical, política educacional, balanço político, estatuto da CNTE, políticas permanentes e plano de lutas.
Conheça a nova proposta de programação que será debatida na reunião do Conselho Nacional de Entidades (CNE) no dia 15 de janeiro:

Dia 16 de janeiro

8:00 às 21:00 - Credenciamento e substituições delegados/suplentes
16:00 - Cerimônia de abertura
          - Conferência sobre Conjuntura Internacional e Nacional
19:00 - Aprovação do regimento e votação de recursos.
20:30 - Jantar

Dia 17 de janeiro

8:00 às 18:00 - Credenciamento
8:30 as 9:00 – Intervenções Internacionais (5)
9:00 às 12:00 - Painel: política sindical
12:00 às 13:30 - Almoço
13:30 às 14:00 - Intervenções Internacionais (5)
14:00 às 14:30 - Lançamento de publicações
14:30 às 17:30 - Painel: política educacional
18:00 às 20:30 - Grupos de debates em torno das resoluções apresentadas
20:30 - Jantar
22:00 às 02:00 - Confraternização

Dia 18 de janeiro

11:00 às 12:30 - Reunião dos Departamentos e Coletivos da CNTE
12:30 - Almoço
14:00 às 14:30 - Intervenções Internacionais (5)
14:30 às 18:00 - 1ª Plenária deliberativa (Conjuntura, Estatuto e Política Sindical)
18:00 - Apresentação de chapas para Direção Executiva e Conselho Fiscal
18:30 às 22:30 - Eleições para Direção Executiva e Conselho Fiscal
20:00 - Jantar

Dia 19 de janeiro

9:00 às 10:00 – Intervenções Internacionais e prestação de contas da campanha solidariedade Haiti
10:00 às 13:30 - 2ª Plenária Deliberativa (Política Educacional, Balanço, Políticas Permanentes, Plano de Lutas e moções)
13:30 - Posse e encerramento

14:00 - Almoço





A Prefeitura de Brasiléia, no estado do Acre, divulgou edital de processo seletivo nº. 001/2014, para contratação temporária de 46 Professores para as Séries Iniciais do Ensino Fundamental, Creche e turmas de Alfabetização de 1º ao 5º ano. Os profissionais contratados irão cumprir carga horária de 25 horas semanais.
As inscrições ocorrerão de 08 a 10 de janeiro de 2014, na Secretaria Municipal de Educação e Secretaria Municipal de Administração. Os candidatos inscritos serão avaliados por meio de prova objetiva e de redação, com aplicação prevista para 17 de janeiro de 2014. O resultado final será anunciado até 08 de fevereiro deste ano.
De acordo com o edital, o processo seletivo será válido para o ano de letivo de 2014, podendo ser prorrogado para 2015, se necessário.  O edital está disponível no Diário Oficial do Acre (07/01/14), a partir da página 38.

Mâncio Lima

A Prefeitura de Mâncio Lima, cidade localizada a 617 km de Rio Branco, no Acre, publicou extrato do edital nº. 01/2014 de concurso publico. O certame  tem como objetivo selecionar 58 profissionais para os cargos de nível elementar - Auxiliar Operacional de Serviços Diversos, Coveiro, Vigia e Gari; cargos de nível básico – Agente Fiscal e cargo de nível médio - Fiscal de Tributo.
As inscrições serão realizadas no Centro de Multiuso Padre Edson, no período de 20 de janeiro a 07 de fevereiro de 2014. A taxa de inscrição será de R$ 30,00 (nível elementar), R$40,00 (nível básico) e R$ 50,00 (nível médio).  A seleção constará de prova objetiva e será aplicada na data provável de 16 de fevereiro, em locais e horário a serem publicados posteriormente após o período das inscrições.   O extrato do edital encontra-se disponível no Diário Oficial do Estado do Acre, de 09 de janeiro de 2014, pág. 185.

Rodrigues Alves
O Município de Rodrigues Alves, no Acre, por meio do edital 001/2013 publicado no Diário Oficial do Estado (de 27/12/2013, pág. 286 a 287), abriu concurso público, objetivando o provimento de vários cargos de níveis fundamental, médio e superior do quadro especial dos servidores da Educação, Administração e Assistência Social da Prefeitura.  Professor Licenciatura Plena Pedagogia, Psicólogo, Fisioterapeuta, Assistente Social, Fiscal de Tributo, Auxiliar Operacional de Serviços Gerais e Gari.
Inscrição

As inscrições serão realizadas do dia 06 a 10 de janeiro de 2014, no horário das 8h às 12h e das 13h às 16h, dias úteis, no Parque Municipal de Rodrigues Alves- Ac. A taxa de  inscrição é de R$ 35,00 (nível fundamental e médio) e R$ 50,00 (nível superior).  O processo seletivo será realizado por meio de prova objetiva e análise do curriculum vitae.


Governo publica resultados do concurso da Educação

A Secretaria de Estado da Gestão Administrativa e a Secretaria de Estado de Educação e Esporte disponibilizaram os resultados finais da Perícia Médica e da Prova Discursiva e o resultado preliminar da prova de títulos e da redação, do concurso público com vagas para Apoio Administrativo Educacional e Professor nível 2.

As respostas dos pedidos de recursos para Perícia Médica e Prova Discursiva estão disponíveis na página da Funcab, no endereço www.funcab.org.

Os candidatos aprovados na prova discursiva devem providenciar avaliação cardiológica, oftalmológica, neurológica, infectológica e psiquiátrica, de acordo com as instruções do edital.

Os pedidos de revisão dos resultados preliminares da prova de títulos e da redação devem ser solicitados na página da Funcab, na internet, nos dias 9 e 10 de janeiro.


http://www.sinteac.com.br/arquivos/pccrdaeducacao.pdf?TB_iframe=true&height=550&width=800




A nova  diretoria do Sindicato dos Trabalhadores em Educação do Acre-Sinteac não se acomodou com o que já havia sido acordado da data-base de 2013, mas foi muito além (garantindo a correção das distorções do Plano de Cargos, Carreiras e Remunerações-PCCR). Deste embate podemos destacar as seguintes conquistas:   a puladinha de letra em janeiro de 2014, para professores e funcionários de escola; reenquadramento para os servidores da educação que tenham tempo de contribuição e idade para aposentadoria.
Afinal, o SINTEAC não permitiu a votação do projeto de lei da Secretaria Estadual de Educação-SEE, antes de discutir e corrigir o documento que garantiria as conquistas históricas. Mesmo já tendo sido fechado o acordo na Greve, a nova Gestão Garra e Luta tem compromisso com a categoria e reabriu as negociações para assegurar as novas conquistas.
Nenhuma categoria do serviço público conquistou reajuste salarial, mas o SINTEAC avançou nas especificidades. Portanto, aproveitamos a ocasião, para informar que em 2014 lutaremos, pelo reajuste e o piso dos segmentos.   Confira os pontos que foram aprovados para 2014:
1. PULADINHA DE LETRA PARA TODOS OS TRABALHADORES DA EDUCAÇÃO, NO MÊS DE JANEIRO DE 2014 (PROFESSOR  E FUNCIONÁRIOS DE ESCOLA) 

2. APOSENTADORIA NA ÚLTIMA LETRA EM MAIO DE 2014, PARA QUEM TEM IDADE E TEMPO DE SERVIÇO (LUTA HISTÓRICA);

3. CARREIRA PELA FORMAÇÃO PARA OS FUNCIONÁRIOS DE ESCOLAS (LUTA HISTÓRICA);

4. 90% DO VENCIMENTO BASE DO EFETIVO, PARA PROFESSOR PROVISÓRIO;

5. DEFINIÇÃO DA GRATIFICAÇÃO DA EDUCAÇÃO ESPECIAL E DIFÍCIL ACESSO (DOCENTES E NÃO-DOCENTES);

6 CRIAÇÃO DOS CARGOS DA EDUCAÇÃO ESPECIAL (INTÉRPRETE, TRADUTOR, BRAILISTA E DE LIBRAS);

7. DEDICAÇÃO EXCLUSIVA PARA PROFESSORES DE UM CONTRATO (1° AO 5° ANO DO ENSINO FUNDAMENTAL) DE 100% DO VENCIMENTO;


 8. GRATIFICAÇÃO DE ATÉ 60% PARA OS QUE FAZEM TRABALHO DE CAMPO;

9. APOSENTADORIA ESPECIAL PARA QUEM ASSESSORA PEDAGOGICAMENTE AS UNIDADES ESCOLARES;

10. GRATIFICAÇÃO PARA OS NÃO-DOCENTES POR EXERCÍCIO DA FUNÇÃO DE COORDENADOR ADMINISTRATIVO E SECRETÁRIO ESCOLAR;

11. PRÊMIO DE VALORIZAÇÃO PARA OS SERVIDORES DA GESTÃO;

12. CORREÇÃO DA TABELA DOS PROFESSORES PS;

14. NOVA ESTRUTURA DE CARREIRA GARANTIDA PELA FORMAÇÃO;











Val Sales / Página20

“O Sinteac só permitiu que se votasse depois de toda uma revisão no projeto e de ter chamado a Secretaria de Educação para as explicações necessárias. Também fomos ao Gabinete Civil conversar com o procurador do Estado para esclarecer pontos jurídicos, que não estávamos compreendendo e nem aceitávamos”, explica a presidente da entidade, Rosana Nascimento.
A sindicalista, que também é presidente da Central Única dos Trabalhadores (CUT), destaca que o Projeto de Lei do Executivo foi votado o acordo com o que havia sido firmado na última greve. “Garantia da puladinha para todos em janeiro, da aposentadoria para quem tem o tempo de serviço e idade para se aposentar no mês de maio, 90% do piso do nível superior para os professores provisórios e algumas alterações que o Sinteac propôs no PCCR para corrigir as distorções que vêm ocorrendo desde 1999”, detalha.
Rosana Nascimento adianta que a categoria celebra uma grande vitória, no sentido de garantir carreira para funcionários de escolas, que passam a ter todos os direitos que o professor tem de receber por sua formação. “Garantimos que o professor que tem o contrato e exerce outro período vai receber 100% de gratificação, ou seja, a dedicação exclusiva, e, os professores que fazem assessoria técnica, terão direito a aposentadoria especial”, acentua.
Ela lembra que o sindicato não conseguiu avançar para elevar o piso do servidor técnico e nem dos professores, mas que a luta é contínua. “Encerrou-se a negociação de 2013, mas nós temos 2014. Quero dizer que essa gestão teve grande competência em garantir reformulação de pontos históricos que já deveriam ter sido feitos e que não foram”, esclarece.
E acrescenta: “Não garantimos um reajuste linear por categoria, assim como nenhuma outra entidade garantiu. No ano de 2013 não houve reajuste linear para nenhuma categoria do Estado. Tudo está previsto para o ano que vem. Alguns desinformados dizem que o Sinteac negociou às escondidas com o governo. Mentira. Todos tiveram a oportunidade de participar”.




Com votação do PCCR, Sinteac diz que garantiu 90% das reivindicações
Rayssa Natani/ G1 do Acre



O Plano de Cargos Carreiras e Remuneração (PCCR) dos trabalhadores em Educação foi votado na madrugada desta quarta-feira (18) em Rio Branco. Apesar de o reajuste salarial de 15% não ter sido aprovado, a presidente do Sindicato dos Trabalhadores em Educação do Acre (Sinteac) Rosana Nascimento avaliou como positiva a reformulação do plano.  "90% das reivindicações da categoria foram garantidas", ressaltou Rosana.
Ela garante que a votação só foi realizada após a leitura dos documentos pelos sindicatos que representam os trabalhadores.  "Não permitimos que fosse votada qualquer coisa sem que o Sinteac tomasse conhecimento, para ver se estava de acordo com aquilo que nós fechamos em mesa de negociação. Chamamos a Secretaria de Educação para fazer correções daquilo que estava distorcido", disse.
A diretora ressaltou a garantia de uma bandeira histórica dos funcionários de escola como uma das principais conquistas. A partir de maio, eles terão o direito de receber de acordo com a formação, igualmente o professor.  "O funcionário de escola que tiver sua formação na área da educação vai receber sem ter que passar por concurso público e ainda ter o tempo de serviço respeitado. Tanto na política do pró-funcionário como os que têm formação de nível superior", explica.
O novo plano estabeleceu ainda a criação de cargos para educação especial, como tradutor de braile e intérprete para surdos e mudos. "Tínhamos estes cargos, mas não estava garantido no PCCR. Assim como foi garantida a especificação e os critérios para receber a gratificação de educação especial, a gratificação de difícil acesso e para quem faz trabalho de campo", destacou.

Também  em maio, quem estiver com tempo de serviço e idade suficientes poderá se aposentar na última referência. "Outra conquista nossa. Caso não tivesse tido essa alteração, a maioria da educação se aposentaria na referência cinco ou seis", explica.  Em janeiro, a puladinha de dois em dois meses foi garantida para todos os profissionais em educação segundo o novo plano.


O SINTEAC não permitiu a votação do projeto de lei da Secretaria Estadual de Educação-SEE, antes de discutir e corrigir o documento que garantiu as conquistas históricas. Mesmo já tendo sido fechado o acordo na Greve, a nova Gestão Garra e Luta reabriu as negociações e assegurou as correções nas distorções do PCCR da Educação.
Nenhuma categoria do serviço público conquistou reajuste salarial, mas o SINTEAC avançou nas especificidades. Portanto, aproveitamos a ocasião, para informar que em 2014 lutaremos, pelo reajuste e o piso dos segmentos. Confira os pontos que foram aprovados na Assembléia Legislativa do Acre:
1. APOSENTADORIA NA ÚLTIMA LETRA EM MAIO DE 2014, PARA QUEM TEM IDADE E TEMPO DE SERVIÇO (LUTA HISTÓRICA);

2. CARREIRA PELA FORMAÇÃO PARA OS FUNCIONÁRIOS DE ESCOLAS ( LUTA HISTÓRICA);

3. PULADINHA DE LETRA PARA TODOS OS TRABALHADORES DA EDUCAÇÃO, NO MÊS DE JANEIRO DE 2014 (PROFESSOR E FUNCIONÁRIOS DE ESCOLA);


4. DEFINIÇÃO DA GRATIFICAÇÃO DA EDUCAÇÃO ESPECIAL E DIFÍCIL ACESSO (DOCENTES E NÃO-DOCENTES);

5. CRIAÇÃO DOS CARGOS DA EDUCAÇÃO ESPECIAL (INTÉRPRETE, TRADUTOR, BRAILISTA E DE LIBRAS);

6. DEDICAÇÃO EXCLUSIVA PARA PROFESSORES DE UM CONTRATO (1° AO 5° ANO DO ENSINO FUNDAMENTAL) DE 100% DO VENCIMENTO;


7. 90% DO VENCIMENTO BASE DO EFETIVO, PARA PROFESSOR PROVISÓRIO;

8. GRATIFICAÇÃO PARA OS QUE FAZEM TRABALHO DE CAMPO;

9. APOSENTADORIA ESPECIAL PARA QUEM ASSESSORA AS UNIDADES ESCOLARES;

10. GRATIFICAÇÃO PARA SECRETÁRIO ESCOLAR POR TIPIFICAÇÃO DE ESCOLAS (ESTARÁ NA LEI DE GESTÃO QUE SERÁ REFORMULADA);

11. GRATIFICAÇÃO PARA OS NÃO-DOCENTES POR EXERCÍCIO DA FUNÇÃO DE COORDENADOR ADMINISTRATIVO E SECRETÁRIO ESCOLAR;

12. PRÊMIO DE VALORIZAÇÃO PARA OS SERVIDORES DA GESTÃO;

13. CORREÇÃO DA TABELA DOS PROFESSORES PS;

14. FUNCIONÁRIOS DE ESCOLA SERÃO CONTEMPLADOS NA LEI DE GESTÃO;

15. NOVA ESTRUTURA DE CARREIRA GARANTIDO PELA FORMAÇÃO;


16. TODOS ESSES PONTOS APROVADOS, SÃO REIVINDICAÇÕES HISTÓRICAS QUE ESSA GESTÃO GARANTIU. VAMOS NOS PREPARAR PARA A DATA-BASE DE 2014...


CONVITE DO SINTEAC 


A Diretoria  SINTEAC convida todos os trabalhadores e trabalhadoras da educação da rede estadual, para acompanharem a votação do PCCR no dia de hoje, na Assembleia Legislativa do Acre.

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